医療従事者支援担当者研修会

「働きやすい病院づくり研修会」および「医療従事者支援担当者研修会」

働きやすい職場環境を整備するための講演を前半の部で、後半は、離職防止や再就業の促進に関する具体策を考えるグループワークを開催しました。

日 時:平成27年10月9日(金) 13時~16時30分
場 所:ニューウェルシティ出雲 銀河の間
(出雲市塩冶有原町2-15-1)
参加者:25名

講演

・「東京都医療勤務環境改善支援センターにおける 平成26年度の導入支援実績と平成27年度の事業計画」
日本医業経営コンサルタント協会 東京都支部 理事 眞鍋 一 氏

・県内病院の現状分析シート

・調査結果報告 島根大学医学部地域医療支援学講座 特任助教 日高 美佐恵 氏

グループワーク

・テーマ
「ワークライフバランスを考える」
「職員定着度に関する課題と改善策」
講師:日本医業経営コンサルタント協会 医業経営アドバイザー 谷 進二 氏

今年度は島根県医療勤務環境改善支援センターが開設され、各医療機関においても、計画的に勤務環 境改善に取り組む仕組みを導入することが期待されております。
今回の研修会は「勤務環境改善マネジメント システム:現状分析シート」(下記 HP 参照)を利用して、事前に自施設を評価いただき、県内の平均 (下図)と比較することで、実際に自施設の勤務環境改善に興味を持って取り組んでいただきたく、企画いたしました。

講演では実際に島根県での支援を担当してくださる医業経営アドバイザーの先生方を講師としてお招きし、その後はテーマについてグループディスカッションを行いました。
自身の結果を県内と見合わせて、人材の定着 化では県内では高い順位だが、逆に定着率が高く、職員 の高齢化に頭を悩ませていたり、看護学生等へのセミナー等が実を結び、新規採用が増加している病院の取り組みが聞けたりと県内の医療機関での様々な取り組みを意見交換しました。

HPでは様々な医療機関での取り組みが紹介されています。
http://iryou-kinmukankyou.mhlw.go.jp/